Le profil de qualification est la pièce maîtresse de la procédure de réforme de six étapes. Pour cette raison, un sondage a été mené en décembre 2021 sur la pertinence et l’exhaustivité des compétences opérationnelles.

Résultats du sondage :

• L’organisation et la structure des domaines de compétence opérationnelle ainsi que des compétences opérationnelles ont été très bien accueillies, tout comme le contenu respectif. Les compétences opérationnelles ont fait l’objet de remarques concernant l’équité entre les niveaux et les synergies.
• De nombreuses compétences ont été considérées comme importantes pour tous les domaines de spécialisation. Il n’y a plus que trois compétences opérationnelles qui ne sont attribuées qu’à un seul domaine de spécialisation. Par conséquence, les compétences de base (qui sont les mêmes pour tous les domaines) augmentent.
• La cartographie a beaucoup de synergies avec la géoinformatique et il n’y a pas de compétences opérationnelles qui ne peuvent être attribuées qu’à la cartographie. Si la cartographie est intégrée à la géoinformatique, il en résulte une situation avantageuse pour les deux domaines de spécialisation, chacun peut profiter des compétences de l’autre.
• Il y a des sujets qui ne sont pas encore suffisamment pris en compte, comme la mensuration de chantier, la mensuration technique et industrielle ou le thème BIM. Cela doit être décrit plus en détail dans les objectifs évaluateurs.

Les résultats détaillés sont disponibles sur le site internet de l’Association faîtière → lien (uniquement en allemand).

Un grand merci aux membres du groupe de travail « profil de qualification » pour leur investissement. Le sondage a montré que le groupe de travail a très bien travaillé et que les parties concernées sont d’accord avec le profil de qualification.

Avec l’évaluation du questionnaire se pose également la question des variantes concernant les profils. Deux possibilités ont été présentées : d’abord le « mono-profil » (généraliste) et ensuite le profil à domaines de spécialisation (mensuration / géoinformatique). Le groupe de réforme recommande d’intégrer la cartographie dans la géoinformatique. La discussion sur les deux profils n’a pas permis d’aboutir à un résultat univoque au sein du groupe de projet et de la commission DP&Q. 

La commission DP&Q a donc décidé de s’entretenir en ligne avec les formatrices et formateurs concernant cette question clé. Les invitations aux séances Teams leur seront adressées prochainement en direct.

Les dates et horaires suivants vous seront proposés selon le code de langue saisi dans notre base d’adresses. Veuillez choisir une (1) date selon vos disponibilités. Si vous préférez participer à une séance dans la deuxième langue, veuillez-vous adresser au secrétariat :

• Dates pour les francophones : le 7 et 29 avril ainsi que le 6 mai 2022, de 16h00 à 17h00
• Dates pour les germanophones : le 5 et 27 avril ainsi que le 4 mai 2022, de 16h00 à 17h00

Vincent Antille vous informera sur l’état des travaux du projet de réforme, présentera les variantes mono-profil et domaines de spécialisation et sollicitera votre point de vue à ces sujets.

Votre avis est important pour nous. C’est pourquoi nous vous invitons à profiter de cette occasion et à participer aux débats. La décision qui en résulte influencera fortement la suite de la réforme.

À partir de l’été 2021, plusieurs rencontres ont été organisées entre l’Association faîtière Géomaticiens / Géomaticiennes Suisse (AFG-CH) et L’Organisation Romande des Cours Interentreprises des Géomaticiens / Géomaticiennes (ORCIG). Ces rencontres ont pour objectif d’uniformiser à l’échelle nationale la gestion et l’organisation des cours interentreprises pour les géomaticiens / géomaticiennes. Actuellement quatre structures différentes donnent les cours interentreprise en Suisse romande alors qu’une seule structure gère l’ensemble de la Suisse alémanique. La volonté exprimée par l’Association faîtière est de gérer elle-même l’organisation des CIE. D’une part, cette mission est de sa responsabilité et, d’autre part, elle se doit de représenter l’ensemble de la profession auprès du Secrétariat d’État à la formation, à la recherche et à l’innovation SEFRI.

Le rapprochement avec l’AFG-CH s’est fait en deux phases. Dans un premier temps, une plateforme pour l’enregistrement des apprenties et apprentis aux cours interentreprises a été mise en place par le secrétariat de l’AFG-CH. Ce portail d’enregistrement doit permettre d’obtenir des informations actualisées et exhaustives sur les apprenties et apprentis en formation. Il s’agit de faciliter le travail de convocation des apprentis aux CIE et la gestion des demandes d’indemnisation par les fonds de formations ou les entreprises.

Dans un second temps, la discussion a été élargie au reste des activités de l’ORCIG. Les résultats des rencontres entre l’AFG-CH et l’ORCIG indiquent qu’un transfert de la totalité des activités de l’ORCIG au secrétariat de l’AFG-CH est la meilleure solution. En effet, plusieurs « non-conformités » avec l’ordonnance sur la formation de géomaticien / géomaticienne et les règlements de l’AFG-CH ont été relevées et il s’agit maintenant de corriger cette situation. Par ailleurs, une incompatibilité structurelle existe au sein de l’ORCIG, car elle est pilotée par des associations patronales qui n’ont pas de lien direct avec l’AFG-CH. 

Toutes ces raisons nous ont amenés à entreprendre des travaux pour transférer les activités de l’ORCIG à l’AFG-CH pour, à terme, pouvoir dissoudre l’ORCIG.

D’importants travaux doivent encore être réalisés, mais il semble tout à fait possible d’effectuer le transfert des activités de l’ORCIG vers l’AFG-CH sans changement majeur pour tous les acteurs des CIE.

Robin Schittli, Président de l’ORCIG et Président de la Commission de surveillance des cours interentreprises

Der Trägerverein Geomatiker/-in Schweiz sucht eine Chef-Expertin oder einen Chef-Experten für das Qualifikationsverfahren D-CH.

Der Trägerverein Geomatiker/-in Schweiz (TVG-CH) fasst die in der Berufsbildung aktiven Berufsorganisationen zusammen, koordiniert und fördert die Berufsbildung in der Geomatikbranche (berufsbildung-geomatik.ch).

Zur Ergänzung unseres Chefexpertenteams für die Organisation der individuellen Prüfungsarbeiten sowie die Berufskundeprüfung suchen wir eine/einen oder zwei

Chef-Expertin oder Chef-Experten D-CH

Die Kernaufgaben sind:

• Mitverantwortung für die Planung und Durchführung der IPA.
• Oberaufsicht über die Validierung der IPA und stellvertretende Leitung der Berufskundeprüfung. Eine gute zeitliche Verfügbarkeit vor allem jeweils im Februar und in der letzten Juniwoche ist von grosser Bedeutung.
• Organisation und Leitung von Weiterbildungsschulungen für Fachvorgesetzte mit Unterstützung des TVG-CH.
• Unterstützung zur Weiterentwicklung der QV-APP

Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen

• Erfahrung als QV-Expertin bzw. - Experte
• Freude an der Kommunikation mit verschiedenen Anspruchsgruppen
• Organisatorisches Geschick

Die Entschädigung erfolgt gemäss den Entschädigungsrichtlinien des Kantons Zürich.

Können Sie sich ein Engagement im Rahmen der beruflichen Grundbildung vorstellen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben und Lebenslauf). Ihre Fragen können Sie gerne an Andreas Werner, Mitglied der Prüfungskommission PK33, richten (andreas.werner@tv-geo.ch).